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獵頭的工作內容_深圳市湃森企業管理有限公司汕頭辦事處,www.sicci-barterfli.com,湃森,湃森企業管理,深圳湃森,建筑行業,房地產開發,資質代理,資質升級,人才服務,獵頭,企業管理咨詢(不含人才中介服務),經濟信息咨詢(不含證券、期貨、保險及其他金融業務),會務策劃,展覽展示策劃,禮儀策劃,慶典策劃,市場營銷策劃,企業形象策劃,國內貿易,貨物及技術進出口
獵頭的工作內容
更新時間:2018-09-05   閱讀次數:3392

  1、負責目標行業客戶信息分析,研究客戶需求;

  2、負責市場拓展,與客戶建立委托招聘協議,并維系良好的客戶關系;

  3、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動;

  4、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標;

  5、指導助理利用有效工具,有計劃地進行搜索、篩選候選人;

  6、準確地傳達客戶的招聘需求,為候選人做面試、評估,通過有效的匹配工作來確定合適的候選人;

  7、進行人選的薪資協調及談判工作;

  8、跟蹤服務所有已成功結束的項目,后期的跟蹤服務主要目的是一方面讓已推薦的人選更好融入企業,另一方面也希望通過這種和企業內部人士溝通更好了解這家企業,使后續的其他崗位推薦更到位。

  獵頭顧問的在業務過程中最大特征是咨詢作用。

  1、深刻理解企業的真正需求,能夠根據行業、企業以及職位的特點給出合理的建議。

  2、深入認識人選,準確把握其特性,必要時給人選一些職業規劃建議。把人選放到合適的位置。

  3、企業和候選人的融合。合適才是硬道理。

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